Penta Teknoloji’den Sürdürülebilirlikte Güçlü Performans

Penta Teknoloji, ikinci Sürdürülebilirlik Raporu’nda geri dönüşüm, enerji verimliliği ve insan odaklı yaklaşımıyla değer üretmeye devam etti.

Türkiye’nin katma değerli teknoloji dağıtım şirketi Penta Teknoloji, sürdürülebilirlik vizyonunu, uygulamalarını ve hedeflerini kapsayan 2. Sürdürülebilirlik Raporu’nu kamuoyuyla paylaştı. 2024 yılında toplam 111 ton atığın %79’unu geri dönüştüren şirket, operasyonel optimizasyonlarla yıllık yaklaşık 1 ton plastik tasarrufu sağladı.

Sürdürülebilirlik Yaklaşımı Üç Temel Eksen Üzerinde Şekilleniyor

35 yılı aşkın sektörel deneyimiyle Türkiye teknoloji ekosisteminin köklü aktörlerinden biri olan Penta Teknoloji, 1 Ocak – 31 Aralık 2024 dönemini kapsayan raporunda sürdürülebilirlik stratejisini üç ana başlıkta ele aldı:

  • Değer Yaratan İş Modeli
  • İnsan Odaklı Yaklaşım
  • Doğaya Saygı

Raporda yer alan çifte önemlilik analizi ile çevresel ve sosyal konuların iş süreçlerine etkisi ile bu konuların paydaşlar üzerindeki yansımaları bütüncül bir bakış açısıyla değerlendirildi.

TSRS Uyumlu İlk Rapor ve Risk Odaklı Yaklaşım

Seçili çevresel, sosyal ve ekonomik performans göstergeleri için sınırlı güvence denetimi alınan raporda; sürdürülebilirlik ve iklim değişikliğine bağlı riskler ile fırsatlar, risk odaklı bir metodolojiyle ele alındı.

Bu kapsamda Penta Teknoloji, Türkiye Sürdürülebilirlik Raporlama Standartları (TSRS) ile uyumlu ilk raporunu da yayımlayarak şeffaflık ve kurumsal yönetişim alanındaki yaklaşımını güçlendirdi.

Dijitalleşme ve Entegrasyonla Operasyonel Mükemmellik

40’tan fazla yerli ve global teknoloji markasının ürünlerini Türkiye genelindeki iş ortaklarıyla buluşturan Penta Teknoloji, dijitalleşme ve entegrasyon projeleriyle operasyonel verimliliğini ileri seviyeye taşıdı.

Katma değerli hizmetlerle iş ortaklarına daha hızlı ve şeffaf çözümler sunan şirket, aynı zamanda ISO 22301 İş Sürekliliği Yönetim Sistemi Sertifikası alarak kriz yönetimi ve iş sürekliliği alanındaki yetkinliğini uluslararası standartlarda belgeledi.

İnsan Odaklı Kurum Kültürü ve Toplumsal Katkı

İnsan Odaklı Yaklaşımı kurum kültürünün merkezine alan Penta Teknoloji, çalışan deneyimini ve gelişimini destekleyen uygulamalarıyla güçlü bir işveren markası oluşturdu.

  • Çalışan memnuniyeti: %83
  • Çalışan bağlılığı: %77

2024 yılında eğitim ve gelişim programlarını güçlendiren şirket, toplumsal gelişime katkı sağlamak amacıyla 18 milyon TL’nin üzerinde bağış gerçekleştirerek sosyal sorumluluk alanındaki kararlılığını da ortaya koydu.

Enerji Verimliliği ve Doğaya Saygı Odaklı Yatırımlar

Penta Teknoloji, çevresel sürdürülebilirlik stratejisini Doğaya Saygı ilkesi doğrultusunda şekillendirerek merkez binası ve lojistik operasyonlarında enerji verimliliğine yönelik önemli yatırımlar gerçekleştirdi.

Aydınlatma ve iklimlendirme sistemlerinden otomasyon yazılımlarına kadar birçok alanda yapılan iyileştirmelerle, Enerji İzleme Sistemi devreye alındı. Bu sistem sayesinde enerji tüketimi daha detaylı analiz edilerek sürekli iyileştirme için güçlü bir altyapı oluşturuldu.

Atık Yönetimi ve Döngüsel Ekonomide Somut Sonuçlar

2024 yılı boyunca atık yönetimi ve döngüsel ekonomi alanında dikkat çekici ilerlemeler kaydedildi:

  • 111 ton atığın %79’u geri dönüştürüldü
  • 117.181 koli yeniden kullanıldı
  • 1,19 milyon TL tasarruf sağlandı
  • Streç film optimizasyonuyla yaklaşık 1 ton plastik tasarrufu elde edildi

Elektronik atıklar lisanslı firmalar aracılığıyla geri dönüşüme kazandırılırken, teknik servis hizmetleriyle atık oluşumunun azaltılması hedeflendi.

Penta Teknoloji Genel Müdürü Fatih Erünsal, rapora ilişkin değerlendirmesinde şu ifadelere yer verdi:

“Sürdürülebilirliği iş yapış biçimimizin, kurum kültürümüzün ve stratejik vizyonumuzun merkezinde konumlandırıyoruz. Bizim için sürdürülebilirlik; kalıcı değer üretmenin, toplumsal fayda yaratmanın ve rekabet gücünü artırmanın temel unsuru. Tüm paydaşlarımızla birlikte ilerlediğimiz bu dönüşüm sürecinde, çevresel ve toplumsal sorumluluklarımızı kararlılıkla yerine getirmeye devam edeceğiz”