Enerjisa Üretim'in Womentum Programı 5 Yılda 11 Bin Genç Kadına Ulaştı
Enerjisa Üretim’in Womentum Programı, beş yılda yaklaşık 11 bin genç kadına ulaştı. Program, enerji teknolojileri ve liderlik alanlarında gelişim desteği sunuyor.

Enerjisa Üretim'in genç kadınların kariyer gelişimini desteklemek amacıyla hayata geçirdiği Womentum Programı'nın beşinci dönemi tamamlandı. Beş yılda yaklaşık 20 bin başvuru alan program, bugüne kadar yaklaşık 11 bin genç kadına ulaşırken 5 binden fazla mezun verdi.
Türkiye genelinde güçlü bir gelişim ağı oluşturdu
Enerjisa Üretim tarafından 2022 yılında başlatılan ve imeceLAB yürütücülüğünde gerçekleştirilen Womentum Programı, üniversite ve meslek yüksekokulu öğrencisi genç kadınların teknoloji, sürdürülebilirlik, liderlik ve yenilikçilik alanlarında gelişimini destekliyor.
Beş yıllık süreçte Türkiye'nin 81 ilinden yaklaşık 20 bin başvuru alan program, genç kadınların iş hayatına hazırlanmasına katkı sağlayan önemli gelişim platformlarından biri haline geldi.
Enerji teknolojileri için yenilikçi projeler geliştirildi
Programın beşinci döneminde katılımcılar, geleceğin enerji teknolojilerine yönelik projeler geliştirdi.
Enerjisa Üretim uzmanlarının mentorluk desteği verdiği 22 proje ekibi, çözüm değeri, uygulanabilirlik, etki ve proje planı kriterleri doğrultusunda değerlendirildi. Yapılan değerlendirme sonucunda seçilen yedi takım İstanbul'daki büyük finalde projelerini jüriye sundu.
Finale kalan 35 genç kadın, enerji sektörünün dönüşümüne katkı sağlayacak çözüm önerilerini paylaşırken, birinci olan ekip prototipleme desteği, mentorluk ve staj imkânı kazandı. Diğer finalist ekipler de mentorluk ve staj desteğiyle gelişim süreçlerini sürdürme fırsatı elde etti.
Fırsat eşitliğine katkı sağlamayı hedefliyor
Enerjisa Üretim İnsan ve Kültür Genel Müdür Yardımcısı Ayşegül Gürkale, programın beş yıl önce 500 genç kadına ulaşma hedefiyle başladığını, bugün ise Türkiye'nin 81 iline yayılan güçlü bir gelişim ekosistemine dönüştüğünü belirtti.
Gürkale, genç kadınların karar alma mekanizmalarında daha fazla yer almasını desteklemeye devam edeceklerini ve Womentum'un uzun vadeli fırsat eşitliği yaklaşımının önemli bir parçası olduğunu ifade etti.
Geleceğin enerji liderlerini yetiştiriyor
Enerjisa Üretim İşletme ve Yeni Teknolojiler Genel Müdür Yardımcısı Alper Serçe ise programın genç kadınların yalnızca akademik gelişimini değil, yenilikçi düşünme, problem çözme ve geleceği öngörebilme yetkinliklerini de geliştirmeyi amaçladığını söyledi.
Serçe, Womentum'un katılımcıların fikirlerini somut projelere dönüştürmelerini sağlayan bir öğrenme platformu olduğunu ve geleceğin enerji teknolojilerine yön verecek kadın liderlerin yetişmesine katkı sunduğunu belirtti.
Puanlama ve favoriler için giriş yapın.