Dassault Systèmes, Sürdürülebilirlik Raporunu Yayımladı
Dassault Systèmes, ilk Etki Raporu’nu paylaştı. Sanal ikiz teknolojisinin iklim mücadelesi ve karbonsuzlaşmadaki kilit rolü tüm detaylarıyla haberimizde.

3D tasarım ve mühendislik yazılımlarının küresel lideri Dassault Systèmes, 2025 yılı boyunca hem kendi bünyesinde hem de müşterileri nezdinde yürüttüğü sürdürülebilirlik adımlarını kapsayan ilk Etki Raporu’nu yayımladı.
Çevresel ayak izi (footprint), el izi (handprint) ve insan kaynağı (human capital) olmak üzere üç ana sütun üzerine kurulan rapor; sanal ikiz (virtual twin) teknolojisinin iklim değişikliğiyle mücadelede ve karbonsuzlaşma süreçlerinde sunduğu somut katkıları gözler önüne seriyor.
Sanal İkiz Teknolojisiyle Dev Sektörel Kazanımlar
Dassault Systèmes'in sunduğu sanal ikiz çözümleri, üretken ekonomi (Generative Economy) anlayışı doğrultusunda farklı sektörlerde operasyonel maliyetleri azaltırken çevresel performansı en üst seviyeye çıkardı.
Raporda öne çıkan sanal ikiz başarıları:
Ambalajlı Tüketim Maddeleri: Müşteriler ürün süreçlerinde plastik kullanımını %18 azaltırken, geri dönüştürülmüş malzeme oranını %76 artırdı.
Endüstriyel Üretim: Parça kullanımını sistemleştiren bir üretici firma, bileşenlerin %50’sini hurda olmaktan kurtararak 45 milyon dolar tasarruf sağladı.
Yenilenebilir Enerji: Bir rüzgar türbini üreticisi, 7.995 ton karbondioksit emisyonunun önüne geçti.
İnşaat ve Gayrimenkul: Sanal modellemeler sayesinde bir konut projesi A++++ enerji kimlik belgesi almaya hak kazandı.
Dassault Systèmes’in Çevresel ve Yönetişimsel (ESG) Başarıları
Şirket, kendi iç operasyonlarında da karbonsuzlaşma ve kapsayıcılık hedeflerine yönelik önemli mesafeler katetti:
Emisyon Azaltımı: 2019 yılı baz alındığında Kapsam 1 ve Kapsam 2 emisyonlarında %78,3 oranında düşüş sağlandı.
AB Taksonomisi Uyumluluğu: Şirket gelirlerinin %42,9’u doğrudan Avrupa Birliği Taksonomisi ile uyumlu hale getirildi.
Tedarik Zinciri: Tedarikçilerin %50,4’ünün bilim temelli emisyon azaltım hedefleri koyması sağlandı.
Kadın İstihdamı: Şirketin üst yönetim kadrosundaki kadın oranı %41,7’ye ulaştı.
Puanlama ve favoriler için giriş yapın.