Continental Confectionery Company, Sürdürülebilir Raporu'nu Yayımladı

Yıldız Holding ve Gumlink A/S ortaklığıyla kurulan Continental Confectionery Company (CCC), çevresel, sosyal ve yönetişim (ESG) alanlarındaki performansını içeren ikinci Sürdürülebilirlik Raporu’nu yayımladı. Yupo, Oneo, Kremini, Bonbon, Everwell ve Ülker Pastil gibi markaların üreticisi olan şirket, Ergene/Tekirdağ tesisinde %100 atık geri dönüşüm oranına ulaştığını ve Ar-Ge harcamalarını 55,3 milyon TL’ye yükselttiğini bildirdi.

1 Ocak–31 Aralık 2025 dönemini kapsayan ve GRI Standartları referans alınarak hazırlanan raporda, şirketin Yıldız Holding’in “Bu Dünya Bizim” vizyonu ve “İsrafsız Şirket” iş modeli doğrultusundaki çalışmaları paylaşıldı.

Yenilenebilir Enerji ve Emisyon Azaltım Hedefleri

Çevresel yönetim yaklaşımını Gold seviyesindeki Green Check sertifikasıyla belgelendiren CCC, elektrik tüketiminin %31’ine karşılık gelen 12.000 MWh enerjiyi I-REC sertifikalarıyla belgelendirdi.

SBTi tarafından onaylanan hedefler kapsamında CCC, 2022 baz yılına kıyasla şu emisyon azaltım taahhütlerinde bulundu:

• 2030 Hedefleri: Kapsam 1 ve 2 emisyonlarında %42, ürün başına Kapsam 3 emisyonlarında %51,6, Kapsam 3 FLAG emisyonlarında %30,3 azaltım.

• 2050 Net Sıfır Hedefleri: Kapsam 1, 2 ve 3 emisyonlarında %90, Kapsam 3 FLAG emisyonlarında %72 azaltım.

%100 Atık Geri Dönüşümü ve Su Yönetimi

Ergene tesisinde oluşan atıkların tamamını geri dönüşüme kazandıran şirket, 2024 yılında %95 olan oranı 2025’te %100’e çıkardı. Alınan önlemler sayesinde üretim süreçlerindeki kayıp ve kaçaklar önlenerek günlük yaklaşık 95 ton su kaybının önüne geçildi.

Ayrıca yerel tedarik zincirini destekleyen şirket, çalıştığı 650 tedarikçinin %93’ünü yerel firmalardan seçti ve ödemelerinin %71’ini bu kanala yönlendirdi.

Ar-Ge Harcamaları 55,3 Milyon TL’ye Yükseldi

Şirketin 2024 yılında 35 milyon TL olan Ar-Ge harcamaları 2025 yılında 55,3 milyon TL seviyesine ulaştı. Bu dönemde sakız ve şekerleme kategorilerinde 89 yeni ürün projesi tamamlandı.

2025 yılında 1.138 çalışanıyla faaliyet gösteren CCC, çalışanlarına toplam 35.959 saat eğitim sağladı. Şirket bünyesinde çalışan başına ortalama eğitim süresi 31,6 saat olarak gerçekleşti.

Rapora ilişkin değerlendirmelerde bulunan CCC Murahhas Azası Yahya Ülker, şu ifadeleri kullandı:

“İkinci Sürdürülebilirlik Raporumuzla 2025 yılı performansımızı, önceliklerimizi ve gelecek dönem hedeflerimizi paydaşlarımızla paylaşıyoruz. Yıldız Holding’in ‘Bu Dünya Bizim’ vizyonu ve ‘İsrafsız Şirket’ iş modeli doğrultusunda sürdürülebilirliği iş yapış biçimimizin ayrılmaz bir parçası olarak görüyoruz.

SBTi tarafından onaylanan bilim temelli emisyon azaltım hedeflerimiz çerçevesinde 2050 Net Sıfır taahhüdümüze yönelik dönüşüm çalışmalarımızı sürdürüyoruz. Kaynakların verimli kullanımı, sorumlu tedarik, çalışma arkadaşlarımızın gelişimi, Ar-Ge ve inovasyon önümüzdeki dönemde de öncelikli çalışma alanlarımız arasında yer alacak”